津市市审计局多措并举助力年轻干部成长

湖南省审计厅 sjt.hunan.gov.cn 时间:2017年09月06日 00:00 【字体:
  
    年轻干部是事业不断向前发展的基础和保障。为增强工作的内生动力,津市市审计局多措并举助力年轻干部成长。

一是以制度建设为定盘星。该局完善制度、规范制度、落实制度作为根本,规范青年干部日常管理。健全考核机制,发挥考核激励作用,培养、教育、激励青年干部。对青年干部审计报告撰写、审计信息报送、理论文章发表等提出基本要求,引导青年干部能快速达到审计骨干人才的条件,从而推动青年干部加快成长。

二是以思想教育为指向标。该局不定期召开青年干部座谈会,交心谈心,全面了解青年干部的所思所想,并针对性引导。局机关定期举办“道德讲堂”,弘扬职业道德、廉政文化。开展警示教育、青年志愿者活动等旨在提高青年干部的时代责任感。通过思想教育,进一步增强青年干部的大局意识和担当意识。

三是以培训学习为助推器。学习是青年最主要的任务。该局安排3名新录人员岗前分别在市委办、政府办跟班学习两个月,了解时政动态,丰富工作经验。局内成立青年干部学习小组,局领导多次聘请相关业务专家来局授课,并安排不同专业的青年干部开展业务交流,营造良好的学习氛围。(审批领导:李新辉 供稿人:蒋孟霏)


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