为落实机关支部联基层活动要求，9月10日至11日，省审计厅人事处党支部组织党员干部赴隆回县审计局，通过座谈交流、走访慰问、参观研学等方式，在基层一线察实情、解难题、暖人心、淬初心，推动上下联动共建、提升互促。

  今年是人事处党支部与隆回县审计局结对联点的第一年。调研座谈会上，隆回县审计局详细介绍了干部队伍结构、年轻干部选育管用、绩效考核落实、重点审计业务开展等工作情况，同时结合基层实际，围绕业务指导赋能、人事政策精准解读、数字审计资源共享、干部交流培养平台搭建等方面提出具体帮扶需求。

  针对该局提出的实际工作中存在的难点堵点问题，人事处党支部参会人员逐一回应、逐项答疑，现场解读相关政策、解答实操困惑，对需要持续跟进的事项明确落实路径、提出针对性改进建议。座谈交流全程务实坦诚、沟通深入高效，实现了经验互通、问题共研、短板共补，有力夯实了结对共建工作基础。

  座谈会后，支部聚焦基层干部实际困难开展暖心走访慰问。在了解到该局一名参与乡村振兴驻村帮扶的年轻干部，因家庭成员身患重病、家庭负担较重的实际情况后，支部书记与其面对面谈心谈话，细致了解其在岗履职状态、家庭生活近况与现实困难，细致疏导压力，鼓励其保持积极心态、克服困难、安心工作，让基层干部真切感受到审计大家庭的温暖与关怀。
    文脉润初心，古贤启新程。人事处及该局机关支部党员干部还一起走进隆回县魏源故居、魏光焘故居参观研学，从厚重湖湘文脉中汲取履职担当的精神养分。在魏源故居，全体人员驻足品读史料遗存，回望先贤求学治学、求索图强的一生，深刻感悟“师夷长技以制夷”的开放视野、革新勇气与求真务实的治学品格，深刻领会胸怀天下、敢为人先、守正创新的家国情怀。在魏光焘故居，大家循着历史脉络，深入了解其崇文兴教、兴学育才、务实笃行、勤政担当的生平事迹，从其实干立业、履职尽责、务实为民的人生轨迹中，汲取勤勉敬业、恪尽职守、实干担当的精神力量。  
    此次隆回结对联点之行，既是一次精准对接基层需求、助力基层审计队伍建设的务实履职之行，也是一场赓续先贤文脉、淬炼党性作风的初心研学之行。下一步，人事处党支部将持续做实做深做细结对联点共建工作，切实把本次调研座谈成果、基层诉求清单转化为具体帮扶举措，将先贤求真务实、担当奋进的精神力量融入工作全程，持续促进人事服务保障提质增效。（黎春香）